Condición del acuerdo de dirección objetivo. Modelo estándar de acuerdo sobre formación específica

De conformidad con la parte 8 del artículo 56. Ley Federal"Sobre la educación en Federación Rusa"El Gobierno de la Federación de Rusia decide:

1. Aprobar el adjunto:

(medidas de incentivos materiales (becas y otros pagos en efectivo,

pago de alimentos y (o) viajes y otras medidas)

________________________________________________________________________;

(pago de servicios educativos pagados (si es necesario)

________________________________________________________________________;

(provisión de uso y (o) pago de local residencial)

b) organizar la pasantía ciudadana de acuerdo con plan de estudios;

c) proporcionar de acuerdo con las calificaciones recibidas

empleo de un ciudadano en _____________________________________________________

(nombre de la organización, su principal

________________________________________________________________________;

número de registro estatal (si está disponible)

d) en caso de incumplimiento de las obligaciones de contratar a un ciudadano dentro de _____ meses, pagarle una compensación por el doble de los costos asociados con proporcionarle las medidas apoyo social;

e) notificar al ciudadano sobre un cambio de ubicación, datos bancarios (si los hubiera) u otra información relevante para la ejecución de este acuerdo dentro de los 10 días calendario a partir de la fecha de ocurrencia de estos cambios;

e) ________________________________________________________________.

(otras responsabilidades de la Organización)

4. Un ciudadano tiene derecho:

a) recibir de la Organización las medidas de apoyo social previstas en este convenio;

b) si es necesario, recibir información sobre las actividades de la organización en la que se organiza la pasantía de acuerdo con el plan de estudios;

V) ________________________________________________________________.

(otros derechos de un ciudadano)

5. Un ciudadano está obligado:

a) dominar el programa educativo el __________________________

(nombre clave

________________________________________________________________________;

profesión, área de formación (especialidad), nivel de educación)

b) proporcionar, a solicitud de la Organización, información sobre los resultados de la aprobación de certificaciones intermedias de acuerdo con el plan de estudios y el cumplimiento de los deberes previstos en los estatutos y normas internas de los estudiantes;

c) realizar una pasantía organizada por la Organización de acuerdo con el plan de estudios;

d) cumplir con la normativa de la organización en la que se organiza la pasantía de acuerdo con el plan de estudios;

e) celebrar un contrato de trabajo (contrato) con la organización especificada en este acuerdo a más tardar ___ meses a partir de la fecha de recepción del documento pertinente sobre educación y calificaciones;

f) reembolsar a la Organización dentro de ___ meses los costos asociados con la provisión de medidas de apoyo social, y también pagar una multa equivalente al doble de los costos asociados con la provisión de medidas de apoyo social en caso de incumplimiento de las obligaciones laborales previstas en este acuerdo;

g) notificar a la Organización sobre cambios en el apellido, nombre, patronímico (si corresponde), datos del pasaporte, datos bancarios (si corresponde) y otra información relevante para la ejecución de este acuerdo dentro de los 10 días calendario a partir de la fecha de ocurrencia de estos cambios;

h) ________________________________________________________________.

(otros deberes de un ciudadano)

III. Responsabilidad de las partes

6. Por el incumplimiento o cumplimiento indebido de sus obligaciones en virtud de este acuerdo, las partes son responsables de conformidad con la legislación de la Federación de Rusia.

7. Los motivos para eximir a un ciudadano del cumplimiento de sus obligaciones laborales son:

a) la presencia de enfermedades que impidan el empleo en la organización especificada en este acuerdo, y confirmadas por las conclusiones de los organismos autorizados;

b) reconocimiento en el orden establecido de uno de los padres, cónyuge (esposa) como persona discapacitada del grupo I o II, establecimiento del hijo de un ciudadano en la categoría "niño discapacitado", si el trabajo bajo un contrato de trabajo (contrato) es proporcionado no en el lugar de residencia permanente de los padres, cónyuge (cónyuge) o hijo;

c) reconocimiento de un ciudadano en la forma prescrita como persona discapacitada del grupo I o II;

d) un ciudadano es el cónyuge de un militar, con excepción de las personas que realizan el servicio militar bajo conscripción, si el trabajo en virtud de un contrato de trabajo (contrato) no se realiza en el lugar de servicio del cónyuge;

(otros motivos para liberar a un ciudadano de la ejecución

obligaciones laborales)

IV. Duración del contrato, motivos de su rescisión anticipada.

8. Este acuerdo entra en vigor el _____________________________ y ​​es válido hasta la celebración del acuerdo de trabajo (contrato).

9. Las causales de terminación anticipada del presente contrato son:

a) negativa de la organización a realizar actividades educacionales, al recibir a un ciudadano por ubicación del objetivo, incluso si el ciudadano no aprobó el concurso realizado en el marco de la cuota de admisión específica por la organización que lleva a cabo actividades educativas;

b) el hecho de que el ciudadano no haya recibido medidas de apoyo social de la Organización dentro de ___ meses;

c) expulsión de un ciudadano de una organización que lleve a cabo actividades educativas antes del final del período de estudios programa educativo;

d) la aparición y (o) detección de circunstancias (indicaciones médicas u otras) que impidan el empleo de un ciudadano en la organización especificada en este acuerdo;

e) ________________________________________________________________.

(otros motivos para la terminación de este acuerdo)

V. Disposiciones finales

10. Los cambios realizados en este acuerdo se formalizan mediante acuerdos adicionales al mismo.

11. Este acuerdo está redactado en ____ copias de igual fuerza, una copia para cada una de las partes.

12. _______________________________________________________________.

(otras condiciones)

VI. Direcciones y datos de pago de las partes.

Ciudadano	Organización
________________________________ (apellido, nombre, patronímico (si está disponible)	________________________________ (nombre completo del organismo gubernamental federal ________________________________, autoridad ________________________________ el poder del Estado sujeto ________________________________ de la Federación de Rusia, organismo de autogobierno local ________________________________, institución estatal ________________________________ (municipal), ________________________________ empresa unitaria, ________________________________ corporación estatal, empresa o entidad comercial estatal ________________________________, ________________________________ en cuyo capital autorizado ________________________________ hay una participación de la Federación de Rusia, ________________________________ sujeto de la Federación de Rusia ________________________________ o municipio)
________________________________ (fecha de nacimiento) ________________________________ (serie y número de pasaporte, cuándo y quién lo emitió)
	________________________________ (ubicación)
	________________________________ (datos bancarios (si están disponibles)
	________ /___________________/ (firma) (apellido, nombre, patronímico (si está disponible)
MP	MP

_____________________________

* Al celebrar este acuerdo, las partes determinan de forma independiente la lista de medidas de apoyo social brindadas al ciudadano, indicando el procedimiento, plazos y monto de su prestación.

** Al concluir este acuerdo, las partes determinan de forma independiente la lista de motivos para eximir a un ciudadano del cumplimiento de sus obligaciones laborales.

Resumen del documento

Según la nueva Ley de Educación, una universidad tiene derecho a realizar admisiones específicas dentro de la cuota establecida.

Para estos fines, entre un ciudadano estudiante y un organismo estatal (local), institución, empresa unitaria, corporación estatal, empresa estatal o empresa economica, en cuyo capital autorizado hay una participación estatal (municipal), se concluye un acuerdo sobre entrenamiento dirigido. Y entre la universidad y el organismo y organización gubernamental existe un acuerdo sobre admisión específica.

Se proporcionan formularios estándar de contratos relevantes. Se concluyen en forma escrita simple en 2 copias, una para cada una de las partes.

Se ha establecido que las nuevas normas sobre admisión y formación específicas no se aplican a los acuerdos de formación específicos, que estipulan que el graduado está obligado a ingresar en la función pública al graduarse.

¿Qué es el aprendizaje dirigido? Echemos un vistazo más de cerca a los pros y los contras de este método de educación.

Peculiaridades

Para convertirse en el feliz propietario de un codiciado diploma de educación superior de forma gratuita, puede utilizar diferentes opciones.

Se puede obtener una derivación específica para formación tanto de una institución como de una empresa. Identifiquemos los principales matices asociados a esta opción de obtención. educación más alta.

características generales

¿Qué es el aprendizaje dirigido? Sus pros y sus contras están relacionados con el empleo una vez finalizado el curso. Esta opción de obtener un diploma es similar a estudiar durante la existencia del estado soviético. Después de firmar un acuerdo sobre formación específica, los futuros especialistas confiaban en que después de graduarse trabajarían en su especialidad y también recibirían alojamiento. Algunas empresas proporcionaron a los empleados jóvenes apartamentos cómodos, otras se limitaron a alojarlos en dormitorios, pero en cualquier caso, todos los nuevos especialistas recibieron alojamiento.

Considerando lo difícil que es actualmente para los jóvenes convertirse en dueños de su propia metros cuadrados, un acuerdo de formación específico sería una excelente manera de resolver el problema de la vivienda.

Entre las principales desventajas, destacamos la necesidad de muchos años de trabajo después de graduarse de una universidad o academia en un determinado localidad, y únicamente en la empresa que se determinará en el contrato.

No todo el mundo estudiantes modernos están listos para viajar a aldeas remotas y ciudades pequeñas para determinar su área de estudio objetivo.

Realidades modernas

A pesar de que en nuestro país se han producido cambios bastante importantes, la esencia misma de la formación específica se ha mantenido prácticamente sin cambios. El solicitante celebra un acuerdo con una organización o institución, según el cual se compromete a trabajar durante un período de tiempo determinado en la localidad elegida por la organización. La cuestión de proporcionar alojamiento a un joven especialista mientras trabaja se resuelve de forma diferente en cada caso concreto.

La única similitud sigue siendo el requisito de trabajar durante muchos años después de graduarse de una institución de educación superior, es decir, sigue existiendo la garantía de proporcionar un trabajo al joven especialista.

Admisión a instituciones médicas.

Particularmente popular entre los graduados del liceo y escuelas educativas formación dirigida en escuela de Medicina. ¿A qué se debe tanto revuelo? Detrás Últimamente competencia por lugares económicos en academias que forman médicos de diversas especialidades. ¿Cómo ayuda la formación dirigida a resolver este problema? ¿Cómo conseguir un “pase” a la medicina?

Un solicitante que haya alcanzado la mayoría de edad solicita Institución medica(en el lugar de registro) con una solicitud para recibir dirección del objetivo. Los escolares menores acuden a un hospital o clínica con sus padres (representantes legales), ya que ellos mismos aún no tienen derecho a celebrar contratos legales.

El acuerdo firmado especifica muchos detalles relacionados con la formación médica específica. Pros y contras de dicha formación:

• pasantía obligatoria en una institución médica específica;
• el estudiante no tiene deuda académica en todas las disciplinas;
• servicio mínimo obligatorio después de graduarse de la academia en uno de los hospitales especificados en el contrato, al menos tres años.

Obligaciones de la empresa (organización)

¿Qué más caracteriza el aprendizaje dirigido? Sus pros y sus contras están asociados no solo con las responsabilidades del solicitante, sino también con las obligaciones que la organización (empresa) que celebra el acuerdo asume en virtud del contrato.

Como regla general, la empresa se compromete:

• pagar por el entrenamiento del objetivo, proporcionarle ciertos tipos apoyo social en forma de becas, pago de alojamiento durante los estudios;
• organizar las condiciones para la formación práctica anual;
• proporcionar, después de graduarse de una institución de educación superior, un trabajo que corresponda a las calificaciones de un joven especialista;
• prever un aplazamiento en el cumplimiento de obligaciones, por ejemplo, en caso de deterioro de la salud, enfermedad o embarazo.

Si un solicitante que ingresó a la academia bajo un acuerdo de destino viola sus términos, tendrá que compensar a la parte perjudicada por las pérdidas sufridas.

Encontrar una empresa que ofrezca formación específica

El sistema de reclutamiento de estudiantes objetivo funciona en varias instituciones sectoriales de educación superior: arquitectónica, pedagógica, médica y energética.

La búsqueda de una empresa que esté interesada en personal calificado garantizado debe realizarse mientras aún estudia en su escuela de origen.

Actualmente, muchas empresas que están dispuestas a pagar por una formación específica están intentando encontrar ellos mismos empleados potenciales. Organizan diversos concursos utilizando la marca de la empresa, organizan reuniones con estudiantes de secundaria, actúan como patrocinadores de Olimpíadas de materias especializadas y también informan sobre sus servicios. institución educativa Gerencia senior.

La esencia del objetivo fijado.

Un solicitante que solicita el puesto de estudiante objetivo debe, al momento de la admisión, prepararse para comité de admisiones no sólo el clásico paquete de documentos:

• original o copia de un documento sobre educación general completa;
• solicitud en la forma prescrita;
• original o copia del certificado del Examen Estatal Unificado;
• Original o copia de documento que acredite identidad y ciudadanía.

El solicitante también adjunta a esta lista una referencia de una empresa privada o departamento gubernamental. Este documento otorga el derecho a participar en una competencia especial (dirigida), que se lleva a cabo por separado de la contratación general.

Particularidades de la formación y el trabajo.

El proceso de aprendizaje en sí no tiene un objetivo. características distintivas en comparación con los estudiantes comunes. Si el acuerdo celebrado prevé una beca adicional de un posible empleador, dicho estudiante es el orgulloso propietario de dos becas a la vez.

Además, está obligado a realizar todas las prácticas de producción únicamente en "su" empresa.

Conclusión

Parecería que se abren perspectivas tan maravillosas al elegir una opción de admisión específica. ¿Por qué muchos solicitantes, especialmente academias medicas, ¿a menudo se sienten decepcionados por haber participado en tales programas?

El caso es que muchos de ellos, habiendo recibido el codiciado diploma, inmediatamente se esfuerzan por encontrarse en alguna clínica privada donde ofrezcan salarios elevados.

Pero el acuerdo específico que firmaron para convertirse en estudiantes no les brinda esa oportunidad. Otros médicos autorizados entienden que está dentro de sus límites servicio obligatorio Tienen una oportunidad real de adquirir habilidades prácticas y mejorar sus calificaciones.

Después de trabajar durante el período especificado en el acuerdo, podrán, por supuesto, postularse para un puesto prestigioso en cualquier clínica privada. Para aquellos escolares que quieran tener un puesto de trabajo garantizado en su especialidad una vez finalizados sus estudios, recibo objetivo es una opción ideal.

De conformidad con la parte 8 del artículo 56 de la Ley federal "sobre educación en la Federación de Rusia", el Gobierno de la Federación de Rusia decide:

1. Aprobar el adjunto:

Reglas para celebrar y rescindir un acuerdo sobre admisión específica y un acuerdo sobre capacitación específica;

Modelo estándar de acuerdo sobre recepción selectiva;

Modelo estándar de acuerdo sobre formación específica.

2. Las normas aprobadas por esta resolución no se aplican a las relaciones relacionadas con la celebración de acuerdos sobre formación específica, que prevean obligaciones de finalización posterior. servicio Civil o servicio municipal después de graduarse.

3. Reconocer como inválido el Decreto del Gobierno de la Federación de Rusia del 19 de septiembre de 1995 N 942 “Sobre la formación por contrato específica de especialistas con nivel superior y secundario educación vocacional"(Legislación recopilada de la Federación de Rusia, 1995, núm. 39, art. 3777).

Presidente del Gobierno
Federación Rusa
D. Medvédev

Nota ed.: el texto de la resolución fue publicado en el portal oficial de Internet de información jurídica http://www.pravo.gov.ru el 29 de noviembre de 2013.

Reglas para celebrar y rescindir un acuerdo sobre admisión específica y un acuerdo sobre capacitación específica

1. Este Reglamento determina el procedimiento para celebrar y rescindir un acuerdo de admisión específica y un acuerdo de formación específica.

2. Un acuerdo sobre admisión selectiva lo celebra una organización que lleva a cabo actividades educativas en el marco de programas educativos de educación superior (en adelante, la organización educativa), con un organismo del gobierno federal, un organismo gubernamental de una entidad constitutiva de la Federación de Rusia, un organismo de gobierno local, una institución estatal (municipal), una empresa unitaria, corporación estatal, una empresa estatal o entidad comercial, en cuyo capital autorizado hay una participación de la Federación de Rusia, una entidad constitutiva de la Federación de Rusia o una entidad municipal (en adelante, organismos u organizaciones), que han celebrado un acuerdo sobre formación específica con un ciudadano.

3. El acuerdo sobre recepción selectiva se concluye en forma escrita simple en 2 copias, una copia para cada una de las partes.

4. El organismo u organización envía a la organización educativa una propuesta por escrito para celebrar un acuerdo de admisión específica, que contiene información sobre el número de ciudadanos cuya formación debe realizarse en áreas de formación y especialidades en el marco de la formación específica para el organismo u organización, así como información sobre las áreas de actividad del organismo u organización.

5. La organización educativa, dentro de los 10 días naturales a partir de la fecha de recepción de una propuesta por escrito para celebrar un acuerdo de admisión selectiva, informa por escrito al organismo u organización sobre su consentimiento para celebrar un acuerdo de admisión selectiva e informa al organismo o organización sobre el número de ciudadanos que pueden ser aceptados por una organización educativa en el marco de la admisión específica, o la negativa a celebrar un acuerdo sobre admisión específica debido a la falta de números objetivo en la especialidad o área de formación correspondiente para el admisión de ciudadanos para estudiar a expensas de asignaciones presupuestarias del presupuesto federal, los presupuestos de las entidades constituyentes de la Federación de Rusia y los presupuestos locales.

6. Al recibirlo de organización educativa consentimiento para celebrar un acuerdo sobre admisión específica, el organismo u organización, dentro de los 5 días calendario a partir de la fecha de su recepción, envía a la organización educativa un borrador firmado del acuerdo sobre admisión específica y una lista de ciudadanos que han expresado su deseo de participar en admisión dirigida, determinada por el organismo u organización de forma independiente (en adelante, ciudadanos).

7. La organización educativa firma el proyecto de acuerdo de admisión selectiva dentro de los 5 días naturales siguientes a la fecha de su recepción. Después de firmar el borrador del acuerdo de admisión selectiva, 1 copia del acuerdo de admisión selectiva permanece en la organización educativa.

8. Un organismo u organización y un ciudadano o estudiante celebran un acuerdo sobre formación específica.

9. El acuerdo sobre formación específica se concluye en forma escrita simple en 2 copias (una copia para cada una de las partes).

10. Se concluye un acuerdo sobre formación específica con un ciudadano antes del inicio de la admisión específica. Antes del inicio de la admisión selectiva, el organismo u organización informa por escrito a la organización educativa que ha celebrado un acuerdo de admisión selectiva sobre el número de ciudadanos con los que se han celebrado acuerdos de educación selectiva, adjuntando copias de estos acuerdos.

11. Se concluye un acuerdo sobre formación específica con un estudiante en cualquier etapa de su desarrollo de un programa educativo en una organización educativa.

12. Los ciudadanos menores de edad y los estudiantes celebran un acuerdo sobre educación específica con el consentimiento por escrito de sus padres (representantes legales).

13. El acuerdo sobre admisión específica y el acuerdo sobre capacitación específica se rescinden por acuerdo de las partes (incluso en relación con la expulsión de un ciudadano de una organización educativa), debido a circunstancias fuera del control del ciudadano y la organización educativa, incluso en relación con la liquidación de una institución educativa, organismo u organización, la muerte de un ciudadano, así como en los tribunales.

14. Los acuerdos para rescindir el contrato de admisión específica y el contrato de formación específica se realizan en forma escrita simple.

Un ciudadano que ingresa a un programa educativo de educación secundaria vocacional o superior o que estudia en el programa educativo correspondiente tiene derecho a celebrar un acuerdo sobre capacitación específica con un organismo del gobierno federal, un organismo gubernamental de una entidad constitutiva de la Federación de Rusia, un local. organismo gubernamental, una entidad legal o un empresario individual (en adelante, cliente de capacitación específica).

Los términos esenciales del acuerdo de formación específica son:

• 1) obligaciones del cliente de formación específica:
• a) organizar la provisión y (o) provisión a un ciudadano que haya celebrado un acuerdo sobre capacitación específica, durante el período de capacitación, medidas de apoyo, incluidas medidas de incentivos materiales, pago por servicios educativos remunerados adicionales brindados fuera del marco de el programa educativo desarrollado de conformidad con el acuerdo sobre capacitación específica, provisión de uso y (o) pago de locales residenciales durante el período de estudio, y (u) otras medidas;
• b) para el empleo de un ciudadano que haya celebrado un acuerdo sobre formación específica, a más tardar en el período establecido por el acuerdo sobre formación específica, indicando el lugar de implementación actividad laboral de acuerdo con la calificación recibida;
• 2) obligaciones de un ciudadano que ha celebrado un acuerdo sobre formación específica:
• a) al dominar el programa educativo especificado en el contrato de formación específica (con la posibilidad de cambiar el programa educativo y (o) la forma de formación de acuerdo con el cliente de la formación específica);
• b) realizar actividades laborales durante al menos tres años de acuerdo con las calificaciones obtenidas, teniendo en cuenta el empleo dentro del período establecido por dicho acuerdo.

Las partes del contrato de formación específica, junto con el ciudadano especificado en la Parte 1 de este artículo y el cliente de la formación específica, también pueden ser la organización que lleva a cabo actividades educativas y (o) la organización en la que el ciudadano trabajará en de acuerdo con el contrato sobre formación específica.

Una organización que lleva a cabo actividades educativas en las que está estudiando un ciudadano que ha celebrado un contrato de formación específica tiene en cuenta las propuestas del cliente de la formación específica al organizar las prácticas de dicho ciudadano, así como, a petición del cliente de la formación específica. formación, le proporciona información sobre los resultados de su dominio del programa educativo.

Si el cliente de formación específica no cumple con las obligaciones estipuladas en el acuerdo de formación específica para el empleo de un ciudadano que ha celebrado un acuerdo de formación específica, el cliente de formación específica le paga una compensación equivalente al triple del promedio salario mensual acumulado en la entidad constitutiva correspondiente de la Federación de Rusia, en cuyo territorio se suponía que estaba empleado de conformidad con el acuerdo sobre capacitación específica, en la fecha de su expulsión de la organización que realiza actividades educativas en relación con recibir educación (finalización de la formación).

Si un ciudadano que ha celebrado un acuerdo sobre formación específica no cumple con las obligaciones estipuladas en el acuerdo sobre formación específica para dominar el programa educativo y (o) realizar actividades laborales dentro de los tres años, está obligado a reembolsar al cliente los gastos específicos. formación para cubrir los costes asociados a la prestación de medidas de apoyo.

Reglamento sobre formación específica, incluido el procedimiento para celebrar y rescindir un contrato de formación específica, las condiciones para determinar y cambiar el lugar de trabajo, el procedimiento y los motivos para eximir a las partes del cumplimiento de las obligaciones derivadas de un contrato de formación específica, el procedimiento de pago La compensación, el procedimiento para determinar el monto de los gastos y su reembolso y la forma estándar de un acuerdo sobre capacitación específica los establece el Gobierno de la Federación de Rusia.

Los detalles de la celebración de un acuerdo sobre formación específica, en el que participa un organismo estatal federal, un organismo gubernamental de una entidad constitutiva de la Federación de Rusia o un organismo de gobierno local y que incluye la obligación del ciudadano que ha celebrado el acuerdo. sobre la formación específica para realizar el servicio civil o el servicio municipal una vez finalizada la formación, se determinan en la forma prescrita por las leyes federales sobre tipos de servicio público o la legislación sobre el servicio municipal.

En formato RTF

Acuerdo sobre formación específica (formulario estándar) en formato PDF

FORMA ESTÁNDAR
acuerdos sobre formación específica

___________________
(lugar de celebración del contrato)
"___"_____________ 20__
(fecha de celebración del acuerdo)

___________________
(nombre completo del organismo del gobierno federal, organismo gubernamental
___________________
sujeto de la Federación de Rusia, gobierno local, estado (municipal)
___________________
institución, empresa unitaria, corporación estatal, empresa estatal o entidad comercial,
___________________
en cuyo capital autorizado hay una participación de la Federación de Rusia, un sujeto de la Federación de Rusia
___________________
Federación o municipio)
___________________
en adelante denominada la Organización, representada por ___________________
___________________
(cargo, apellido, nombre, patronímico (si está disponible)
actuando sobre la base ___________________
(Título del documento)
por un lado, y ___________________
(apellido, nombre, patronímico (si está disponible)
representado por ___________________
(apellido, nombre, patronímico (si lo hubiere) del representante legal del menor,
si el ciudadano es menor de edad)
en lo sucesivo denominado el ciudadano, por otro lado, en lo sucesivo denominado las partes, han celebrado este acuerdo de la siguiente manera.

I. Objeto del acuerdo

1. De conformidad con este acuerdo, el ciudadano se compromete a dominar el programa educativo el ___________________,

vendido en ___________________
(nombre de la organización que realiza actividades educativas)
aprobar con éxito la certificación final estatal para el programa educativo especificado y celebrar un contrato de trabajo (contrato) con la organización especificada en el subpárrafo "c" del párrafo 3 de este acuerdo, y la organización se compromete a brindar al ciudadano medidas de apoyo social y organizar pasantías. de acuerdo con el plan de estudios.

II. Derechos y obligaciones de las partes

2. La organización tiene derecho:
a) solicitar a un ciudadano información sobre los resultados de la aprobación de certificaciones intermedias de acuerdo con el plan de estudios y el cumplimiento de los deberes previstos en los estatutos y normas internas de los estudiantes;
b) recomendar al ciudadano el tema del trabajo de calificación final (si está disponible);
V) ___________________.
(otros derechos de la Organización)

3. La organización está obligada:
a) proporcionar al ciudadano las siguientes medidas de apoyo social durante sus estudios*:
___________________
(medidas de incentivos materiales (becas y otros pagos en efectivo, pago de alimentos y (o) viajes y otras medidas)
___________________
(pago de servicios educativos pagados (si es necesario)
___________________
(provisión de uso y (o) pago de local residencial)
b) organizar la pasantía ciudadana de acuerdo con el plan de estudios;
c) asegurar, de acuerdo con las calificaciones obtenidas, el empleo del ciudadano en ___________________
(nombre de la organización, su principal
___________________
número de registro estatal (si está disponible)

d) en caso de incumplimiento de las obligaciones de emplear a un ciudadano dentro de _____ meses, pagarle una compensación por el doble de los costos asociados con la provisión de medidas de apoyo social;
e) notificar al ciudadano sobre un cambio de ubicación, datos bancarios (si los hubiera) u otra información relevante para la ejecución de este acuerdo dentro de los 10 días calendario a partir de la fecha de ocurrencia de estos cambios;
e) ___________________
(otras responsabilidades de la Organización)

4. Un ciudadano tiene derecho:
a) recibir de la Organización las medidas de apoyo social previstas en el inciso “a” del párrafo 3 de este acuerdo;
b) si es necesario, recibir información sobre las actividades de la organización en la que se organiza la pasantía de acuerdo con el plan de estudios;
V) ___________________
(otros derechos de un ciudadano)

5. Un ciudadano está obligado:
a) dominar el programa educativo en ___________________
(código, nombre de la profesión, área de formación (especialidad), nivel de educación)
b) proporcionar, a solicitud de la Organización, información sobre los resultados de la aprobación de certificaciones intermedias de acuerdo con el plan de estudios y el cumplimiento de los deberes previstos en los estatutos y normas internas de los estudiantes;
c) realizar una pasantía organizada por la Organización de acuerdo con el plan de estudios;
d) cumplir con la normativa de la organización en la que se organiza la pasantía de acuerdo con el plan de estudios;
e) celebrar un contrato de trabajo (contrato) con la organización especificada en el subpárrafo "c" del párrafo 3 de este acuerdo a más tardar ___ meses a partir de la fecha de recepción del documento pertinente sobre educación y calificaciones;
f) reembolsar a la Organización dentro de ___ meses los costos asociados con la provisión de medidas de apoyo social, y también pagar una multa equivalente al doble de los costos asociados con la provisión de medidas de apoyo social en caso de incumplimiento de las obligaciones laborales previstas en este acuerdo;
g) notificar a la Organización sobre cambios en el apellido, nombre, patronímico (si corresponde), datos del pasaporte, datos bancarios (si corresponde) y otra información relevante para la ejecución de este acuerdo dentro de los 10 días calendario a partir de la fecha de ocurrencia de estos cambios;
h) ___________________
(otros deberes de un ciudadano)

III. Responsabilidad de las partes

6. Por el incumplimiento o cumplimiento indebido de sus obligaciones en virtud de este acuerdo, las partes son responsables de conformidad con la legislación de la Federación de Rusia.
7. Los motivos para eximir a un ciudadano del cumplimiento de sus obligaciones laborales son**:
a) la presencia de enfermedades que impidan el empleo en la organización especificada en el inciso “c” del párrafo 3 de este acuerdo, y confirmadas por las conclusiones de los organismos autorizados;
b) reconocimiento en el orden establecido de uno de los padres, cónyuge (esposa) como persona discapacitada del grupo I o II, establecimiento del hijo de un ciudadano en la categoría "niño discapacitado", si el trabajo bajo un contrato de trabajo (contrato) es proporcionado no en el lugar de residencia permanente de los padres, cónyuge (cónyuge) o hijo;
c) reconocimiento de un ciudadano en la forma prescrita como persona discapacitada del grupo I o II;
d) un ciudadano es el cónyuge de un militar, con excepción de las personas que realizan el servicio militar bajo conscripción, si el trabajo en virtud de un contrato de trabajo (contrato) no se realiza en el lugar de servicio del cónyuge;
d) ___________________
(otros motivos para eximir a un ciudadano del cumplimiento de sus obligaciones laborales)

IV. Duración del contrato, motivos de su rescisión anticipada.

8. Este acuerdo entra en vigor el ___________________ y ​​es válido hasta la celebración del acuerdo de trabajo (contrato).
9. Las causales de terminación anticipada del presente contrato son:
a) negativa de una organización que lleva a cabo actividades educativas a admitir a un ciudadano en un lugar objetivo, incluso si el ciudadano no aprobó el concurso celebrado en el marco de la cuota de admisión objetivo por parte de la organización que lleva a cabo actividades educativas;
b) el hecho de que el ciudadano no haya recibido medidas de apoyo social de la Organización dentro de ___ meses;
c) expulsión de un ciudadano de una organización que lleve a cabo actividades educativas antes de que finalice el período para dominar el programa educativo;
d) la ocurrencia y (o) detección de circunstancias (indicaciones médicas u otras) que impidan el empleo de un ciudadano en la organización especificada en el subpárrafo "c" del párrafo 3 de este acuerdo;
d) ___________________.
(otros motivos para la terminación de este acuerdo)

V. Disposiciones finales

10. Los cambios realizados en este acuerdo se formalizan mediante acuerdos adicionales al mismo.
11. Este acuerdo está redactado en ____ copias de igual fuerza, una copia para cada una de las partes.
12. ___________________.
(otras condiciones)

VI. Direcciones y datos de pago de las partes.

Ciudadano
Organización

* Al celebrar este acuerdo, las partes determinan de forma independiente la lista de medidas de apoyo social brindadas al ciudadano, indicando el procedimiento, plazos y monto de su prestación.
** Al concluir este acuerdo, las partes determinan de forma independiente la lista de motivos para eximir a un ciudadano del cumplimiento de sus obligaciones laborales.

Decreto del Gobierno de la Federación de Rusia de 27 de noviembre de 2013 No. 1076
"Sobre el procedimiento para celebrar y rescindir un acuerdo de admisión específica y un acuerdo de formación específica"

De conformidad con la parte 8 del artículo 56 de la Ley federal "sobre educación en la Federación de Rusia", el Gobierno de la Federación de Rusia decide:

1. Aprobar el adjunto:

Reglas para celebrar y rescindir un acuerdo sobre admisión específica y un acuerdo sobre capacitación específica;

formulario estándar de acuerdo sobre recepción selectiva;

modelo estándar de acuerdo sobre formación específica.

2. Las normas aprobadas por esta resolución no se aplican a las relaciones relacionadas con la celebración de contratos de formación específica, que prevean obligaciones de realizar posteriormente un servicio público o municipal una vez finalizada la formación.

3. Reconocer como inválido el Decreto del Gobierno de la Federación de Rusia de 19 de septiembre de 1995 No. 942 "Sobre la formación por contrato específica de especialistas con educación vocacional superior y secundaria" (Legislación recopilada de la Federación de Rusia, 1995, No. 39, Art. 3777).

Estas Reglas no se aplican a las relaciones relacionadas con la celebración de acuerdos sobre capacitación específica, que prevén obligaciones de servicio público o servicio municipal posterior después de la finalización de la capacitación.

Normas
Celebrar y rescindir un acuerdo sobre admisión específica y un acuerdo sobre capacitación específica.
(aprobado por Decreto del Gobierno de la Federación de Rusia del 27 de noviembre de 2013 No. 1076)

1. Este Reglamento determina el procedimiento para celebrar y rescindir un acuerdo de admisión específica y un acuerdo de formación específica.

2. Un acuerdo sobre admisión selectiva lo celebra una organización que lleva a cabo actividades educativas en el marco de programas educativos de educación superior (en adelante, la organización educativa), con un organismo del gobierno federal, un organismo gubernamental de una entidad constitutiva de la Federación de Rusia, un organismo de gobierno local, una institución estatal (municipal), una empresa unitaria, un estado una corporación, empresa estatal o entidad comercial, en cuyo capital autorizado hay una participación de la Federación de Rusia, una entidad constitutiva de la Federación de Rusia o una entidad municipal (en adelante, organismos u organizaciones), que han celebrado un acuerdo de formación específica con un ciudadano.

3. El acuerdo sobre recepción selectiva se concluye en forma escrita simple en 2 copias, una copia para cada una de las partes.

4. El organismo u organización envía a la organización educativa una propuesta por escrito para celebrar un acuerdo de admisión específica, que contiene información sobre el número de ciudadanos cuya formación debe realizarse en áreas de formación y especialidades en el marco de la formación específica para el organismo u organización, así como información sobre las áreas de actividad del organismo u organización.

5. La organización educativa, dentro de los 10 días naturales a partir de la fecha de recepción de una propuesta por escrito para celebrar un acuerdo de admisión selectiva, informa por escrito al organismo u organización sobre su consentimiento para celebrar un acuerdo de admisión selectiva e informa al organismo o organización sobre el número de ciudadanos que pueden ser aceptados por una organización educativa en el marco de la admisión específica, o la negativa a celebrar un acuerdo sobre admisión específica debido a la falta de números objetivo en la especialidad o área de formación correspondiente para el admisión de ciudadanos para estudiar a expensas de asignaciones presupuestarias del presupuesto federal, los presupuestos de las entidades constituyentes de la Federación de Rusia y los presupuestos locales.

6. Al recibir el consentimiento de una organización educativa para celebrar un acuerdo sobre admisión específica, el organismo u organización, dentro de los 5 días calendario a partir de la fecha de su recepción, envía a la organización educativa un borrador firmado del acuerdo sobre admisión específica y una lista de ciudadanos que hayan expresado su deseo de participar en la admisión selectiva, determinada por el organismo u organización de forma independiente (en adelante, ciudadanos).

7. La organización educativa firma el proyecto de acuerdo de admisión selectiva dentro de los 5 días naturales siguientes a la fecha de su recepción. Después de firmar el borrador del acuerdo de admisión selectiva, 1 copia del acuerdo de admisión selectiva permanece en la organización educativa.

8. Un organismo u organización y un ciudadano o estudiante celebran un acuerdo sobre formación específica.

9. El acuerdo sobre formación específica se concluye en forma escrita simple en 2 copias (una copia para cada una de las partes).

10. Se concluye un acuerdo sobre formación específica con un ciudadano antes del inicio de la admisión específica. Antes del inicio de la admisión selectiva, el organismo u organización informa por escrito a la organización educativa que ha celebrado un acuerdo de admisión selectiva sobre el número de ciudadanos con los que se han celebrado acuerdos de educación selectiva, adjuntando copias de estos acuerdos.

11. Se concluye un acuerdo sobre formación específica con un estudiante en cualquier etapa de su desarrollo de un programa educativo en una organización educativa.

12. Los ciudadanos menores de edad y los estudiantes celebran un acuerdo sobre educación específica con el consentimiento por escrito de sus padres (representantes legales).

13. El acuerdo sobre admisión específica y el acuerdo sobre capacitación específica se rescinden por acuerdo de las partes (incluso en relación con la expulsión de un ciudadano de una organización educativa), debido a circunstancias fuera del control del ciudadano y la organización educativa, incluso en relación con la liquidación de una institución educativa, organismo u organización, la muerte de un ciudadano, así como en los tribunales.

14. Los acuerdos para rescindir el contrato de admisión específica y el contrato de formación específica se realizan en forma escrita simple.